东平县公共就业和人才服务中心多措并举保障

　　东平信息港讯(通讯员郑星星)为保障县内重点企业用工需求，县公共就业和人才服务中心充分发挥职能部门作用，将保障企业用工作为服务经济社会发展的关键抓手，为企业提供全天候、保姆式的用工保障服务，用实实在在的办法，真心诚意下大力气解决企业缺工问题。

　　一是健全人社服务专员机制。县公共就业和人才服务中心领导高度重视企业用工，召开专题工作会议，成立由主要负责同志任组长，分管负责同志任副组长的全县企业用工保障工作专班，下设综合协调、企业用工等6个专项组，抽调业务骨干人员对接企业，制定工作方案，严格落实企业用工24小时服务保障机制。

　　二是主动上门对接用工企业。对县内企业用工服务保障调研受访缺工企业名单、失业动态和重点企业用工监测名单，明确任务，落实责任，分为5个小组对接31家用工企业，每组分别配备2名用工服务专员，采取主动上门走访的方式，全面掌握以上企业缺工情况，了解企业缺工原因，摸清企业招工计划，建立企业缺工清单，做到企业规模、缺工类型、技能要求、薪资水平“四清”，并在此基础上，采取动态管理模式，建立企业用工保障 　　三是搭建网络招聘服务平台。对收集企业招聘信息，充分依托东平电视台、东平报纸、

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